📈
Kinerja Belum Optimal
Potensi karyawan belum sepenuhnya didukung pola kerja dan keterampilan yang tepat.
PRIME ACADEMY Corporate Training & People Development
Empowering People. Driving Performance.
Learn with Purpose. Perform with Impact.
PRIME Corporate membantu perusahaan membangun karyawan yang kompeten, adaptif, kolaboratif, dan berorientasi pada kinerja melalui Metode PRIME.
✓Materi dapat dikustomisasi✓Berbasis tantangan kerja nyata✓Online maupun offline
Taufik HidayatStrategic Training Partner · Founder PRIME Academy
Training ApproachContextual, Interactive, Applicable
Bagian dari PRIME AcademyPlatform pembelajaran modern untuk pemahaman mendalam dan hasil nyata.
StaffSupervisorTeam LeaderManagerExecutive
Tantangan Organisasi
Pelatihan perlu menghasilkan perubahan, bukan hanya sertifikat.
PRIME Corporate menghubungkan pembelajaran dengan tantangan kerja agar peserta mampu menerapkannya secara nyata.
💬
Komunikasi Tidak Efektif
Miskomunikasi dan koordinasi yang lemah menghambat kecepatan kerja tim.
🧩
Problem Solving Lemah
Masalah berulang karena solusi belum dibangun dari analisis akar masalah.
🚀
Adaptasi Terhambat
Perubahan teknologi dan target menuntut budaya belajar yang berkelanjutan.
✓Strategic Training Partner
✓Certified Educator
✓Founder PRIME Academy
✓Pengembang Framework PRIME
Tentang PRIME Corporate
Membangun karyawan yang kompeten, adaptif, dan berdampak.
PRIME Corporate adalah program pelatihan dan pengembangan SDM dari PRIME Academy yang dirancang untuk membantu perusahaan meningkatkan keterampilan, pengetahuan, pola pikir, kolaborasi, dan kinerja karyawan.
Setiap program dikembangkan berdasarkan kebutuhan organisasi, karakteristik peserta, dan tantangan pekerjaan. Peserta belajar melalui studi kasus, diskusi, simulasi, praktik, umpan balik, serta rencana penerapan.
Framework PRIME
Belajar dari masalah, berpikir terarah, lalu bertindak.
Lima elemen PRIME menjadi siklus pembelajaran untuk membangun pemahaman dan perubahan perilaku.
P
ProblematikaReal Challenges
Pelatihan dimulai dari masalah nyata di tempat kerja.
R
RepresentasiStructured Thinking
Peserta menyusun informasi dan argumen secara logis.
I
InkuiriActive Exploration
Ide dan alternatif solusi dieksplorasi secara aktif.
M
ModelingPractice & Feedback
Keterampilan dipraktikkan melalui simulasi dan umpan balik.
E
EmpatiReflection & Growth
Peserta merefleksikan hasil dan menyusun tindak lanjut.
Pilihan Program
Topik pelatihan yang relevan dengan dunia kerja.
Program dapat dipilih sebagai pelatihan tunggal atau dikembangkan menjadi learning journey.
Leadership Development
Leadership, coaching, mentoring, decision making, dan pengembangan tim.
Communication Skills
Komunikasi efektif, public speaking, presentasi, dan komunikasi persuasif.
Personal Effectiveness
Produktivitas, time management, growth mindset, dan emotional intelligence.
Problem Solving
Critical thinking, creative thinking, analisis akar masalah, dan pengambilan keputusan.
Team Development
Team building, kolaborasi, trust building, dan conflict management.
Service Excellence
Service mindset, customer experience, dan complaint handling.
Sales & Negotiation
Consultative selling, sales communication, relationship, dan negosiasi.
Training for Trainer
Training design, facilitation skills, microteaching, dan evaluasi pelatihan.
Digital Productivity
AI for work, digital literacy, dan pemanfaatan tools kolaborasi.
Trainer & Strategic Partner
Taufik Hidayat
Trainer dan pengembang program pembelajaran yang berfokus pada peningkatan kualitas manusia, cara berpikir, kompetensi, dan performa melalui pengalaman belajar yang relevan serta aplikatif.
- Strategic Training Partner
- Certified Educator
- Founder PRIME Academy
- Pengembang Framework PRIME
FAQ
Pertanyaan sebelum memulai kolaborasi.
Ya. Materi, studi kasus, aktivitas, durasi, dan fokus kompetensi dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan serta profil peserta.
Ya. Program dapat dilaksanakan secara offline, online, maupun blended sesuai kondisi organisasi.
Durasi ditentukan melalui konsultasi, mulai dari seminar singkat, workshop, pelatihan satu hari, hingga learning journey beberapa sesi.
Hubungi WhatsApp dan sampaikan profil peserta, tantangan utama, serta hasil yang diharapkan. Kebutuhan awal akan dipetakan sebelum program dirancang.
Bangun tim yang terus belajar dan bertumbuh bersama organisasi.
Arahkan pertanyaan, konsultasi, atau peluang kolaborasi langsung melalui WhatsApp PRIME Corporate.
